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    沖突方格理論認為，最積極的沖突策略是

    • A、正視
    • B、妥協(xié)
    • C、壓制
    • D、緩和
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    領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)心下屬的福利和需要，平等地對待下屬，尊重下屬的地位，該領(lǐng)導(dǎo)方式屬于

    • A、指導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)
    • B、指令型領(lǐng)導(dǎo)
    • C、支持型領(lǐng)導(dǎo)
    • D、參與型領(lǐng)導(dǎo)

    下列關(guān)于古典組織理論的表述正確的有

    • A、以工作任務(wù)為中心
    • B、把組織看成是封閉的系統(tǒng)
    • C、強調(diào)組織的性格特征
    • D、強調(diào)規(guī)章制度的作用
    • E、重視工作與物，忽視人

    （名解）非正式組織

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