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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 4.赫茨伯格的雙因素理論認為滿意的對立面是（）（2015.10）

    2015年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    4.赫茨伯格的雙因素理論認為滿意的對立面是（）（2015.10）

    • A、不滿意

    • B、沒有滿意

    • C、較滿意

    • D、沒有不滿意

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    23.直線經(jīng)理在職業(yè)生涯管理中的職責是（）（2015.10）

    • A、提供職業(yè)發(fā)展路徑

    • B、在職輔導、咨詢、溝通

    • C、制定職業(yè)生涯規(guī)劃手冊

    • D、確定員工未來的職業(yè)發(fā)展方向

    3.激勵的首要因素是（）（2015.10）

    • A、激發(fā)行為

    • B、激發(fā)過程

    • C、激發(fā)動機

    • D、激發(fā)結果

    11.在招聘過程中，承擔招聘信息發(fā)布職責的部門是（）（2015.10）

    • A、用人部門

    • B、人力資源部門

    • C、政府部門

    • D、上級領導部門

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