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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 激勵薪酬和績效薪酬的相同點有()。

    2022年10月人力資源管理(一)

    卷面總分:100分     試卷年份:2022.10    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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    激勵薪酬和績效薪酬的相同點有()。

    • A、均與工作業(yè)績直接相關
    • B、影響績效方式相同
    • C、對企業(yè)勞動成本影響相同
    • D、均以激勵員工為目的
    • E、均把員工利益和企業(yè)利益聯(lián)系在一起
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    根據(jù)斯特雷斯和鄧菲的研究,人力資源戰(zhàn)略因組織變革程度的不同采取的策略有()。

    • A、發(fā)展式人力資源戰(zhàn)略
    • B、家長式人力資源戰(zhàn)略
    • C、任務式人力資源戰(zhàn)略
    • D、轉(zhuǎn)型式人力資源戰(zhàn)略
    • E、關系式人力資源戰(zhàn)略

    薪酬調(diào)查的首要步驟是()。

    • A、確定薪酬戰(zhàn)略
    • B、確定薪酬調(diào)查范圍
    • C、確定人力資源規(guī)劃
    • D、確定薪酬調(diào)查對象

    簡述工作設計影響因素中的組織因素。

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